学有榜样，行有镜鉴 | 海兴2022年度先进人物系列报道（一）

【编者按】拼搏奋斗，励志笃行。他们在平凡的工作岗位上默默付出，用辛勤的汗水和内心的坚持，表达着对自己职业的热情和尊重。本专题系列报道将通过分享海兴2022年度先进人物的经历、感悟、思考，传递力量、信念，激励我们去经历、去成就、去超越。

功以才成、业由才广，集团的高质量发展离不开人才队伍建设的强力支撑。集团党群工作部副部长谭文跃紧紧围绕集团高质量发展的长远需要和优化人才队伍结构的现实需求，服务集团选人用人工作，参与组织实施名校优生招聘、社会招聘、退伍军人安置，服务集团选拔任用、竞争上岗工作，组织部门常态化开展集团干部员工人事档案全覆盖审核。一个个面试现场，一份份档案材料，一个个坚守工作的深夜，见证了他的责任与担当。

强企兴业，人才优先，写好“引得进、育得强、用得好”的人才管理文章对集团党群工作部人事工作提出了新考验。立制度、重考核，制定发布《海兴集团干部竞争上岗制度》，进一步修订完善《集团薪酬管理制度》《人事管理制度》，结合实际做好双月考核工作，激发企业活力；强培训，增技能，组织开展党建意识形态的专题培训以及网络专题课程培训覆盖上千人次，进一步提升员工职业素养；落实“三定方案”，服务国企改革三年行动……集团人才队伍建设的每一次突破都有谭文跃的辛勤付出。

功崇惟志，业广惟勤。谭文跃表示，将始终以奋发有为的精气神扛起责任，以“时时放心不下”的责任感扎实工作，为集团高质量发展作出更大贡献！